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Écrit par CNI |
10-06-2008 |
GIPA 2008 :
Garantie individuelle de pouvoir d’achat : il s’agit d’un mécanisme de compensation de perte de pouvoir d’achat. Ce mécanisme s’applique aux agents publics ou en CDI (sous réserve que leur rémunération se fasse sur la base d’une évolution indiciaire) dont l’indice maximal est inférieur ou égale à la HEB. Les grandes lignes de la GIPA sont les suivantes: en 2008, un examen de la situation de tous les agents concernés devra être effectué. Ceux pour lesquels sera constatée entre le 31/12/2003 et le 31/12/2007 une hausse du pouvoir d’achat inférieure à l’augmentation de l’inflation sur la période (6.8%) percevront une indemnité compensatrice différentielle compensant cet écart. Pour la mise en œuvre de ce dispositif, devront être comparés le traitement indiciaire brut au 31 décembre 2003 (indice majoré multiplié par la valeur moyenne annuelle du point 2003 (52.4933 euros)) et le TIB au 31 décembre 2007 (indice majoré multiplié par la valeur moyenne annuelle du point 2007 : 54.3753 euros). Le traitement indiciaire brut est seul pris en compte dans la détermination de la progression du pouvoir d’achat à l’exclusion des primes et indemnités, du supplément familial de traitement et de la NBI.
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Dernière mise à jour : ( 06-09-2010 ) |